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Victorinox Der Schweizer Messerhersteller hat sich in den letzten Jahren dank innovativen Ideen enorm weiterentwickelt, sagt Matthias Seyfang, CEO Fragrances.
Als Matthias Seyfang aus dem Zug stieg und sich im 6000-Seelen-Dorf Schwyz-Ibach umschaute, war ihm erst mulmig zumute. «Ich sah nur Kühe und Weiden», erzählt der Deutsche. Eine ganz neue Welt für Matthias Seyfang, der zuvor für drei der weltgrössten Parfümhäuser gearbeitet hatte und in Grossstädten wie Paris oder München zu Hause war. Dennoch wollte er das Schweizer Familienunternehmen Victorinox persönlich kennenlernen. «Eine gute Bekannte, mit der ich lange zusammengearbeitet habe, hat mir das Unternehmen empfohlen». «Das wäre was für dich und deine Ideen», habe sie gemeint. Nach einem interessanten Gespräch mit der Gründerfamilie und dem Personalverantwortlichen über die zukünftige Mission hat sich Matthias Seyfang dazu entschieden, seine Karriere bei Victorinox als CEO Fragrances fortzuführen. Das war vor drei Jahren. Mittlerweile hat sich der 48-Jährige bestens in der Schweiz – und im Unternehmen eingelebt. Victorinox war viele Jahre nur als Hersteller des Schweizer Armeemessers bekannt. «Mittlerweile hat sich das Unternehmen dank innovativen Ideen aber enorm weiterentwickelt», so Seyfang. Heute gehören Herren- und Damendüfte, Mode, Uhren oder Reisegepäck zum Sortiment. Und diese Produkte werden erfolgreich vermarktet: «Rund 60% des Umsatzes machen wir mit dem Armeemesser, die anderen Produktbereiche machen den Rest aus», erzählt Seyfang. Der Deutsche schätzt an seinem Arbeitgeber die Offenheit für neue Ideen, «aber auch, dass viel Wert auf Qualität, Funktionalität und Design gelegt wird». Diese Kombination hat Victorinox schon mehrere Preise eingebracht – unter anderem auch den «Oscar» für die beste Innovation im Herrenduft. Wer sich mit den Parfüms von Armani, Hugo Boss und Co. messen kann, darf stolz sein. So wie Matthias Seyfang es ist. Wenn der Deutsche mit der guten Spürnase über seine Arbeit bei Victorinox spricht, leuchten seine Augen. «Ich kann hier meine kreativen Ideen verwirklichen und geniesse viele Freiheiten». Matthias Seyfang hat sich ein eigenes Team zusammengestellt, das ihm bei der Entwicklung und Vermarktung eines neuen Dufts hilft. «Die Kommunikationswege im Unternehmen sind sehr kurz, somit können sämtliche Mitarbeiter ihre Ideen einbringen und die Zukunft des Unternehmens mitgestalten». Bei Victorinox spiele es keine Rolle, wer die Idee habe, sondern ob sie geistreich ist, so Seyfang. Diese Philosophie sagt dem Deutschen enorm zu. «Ich habe mich zuvor in komplett anderen Welten bewegt, daher schätze ich die familiäre Stimmung sehr». Dem Unternehmen würden die Mitarbeiter sehr am Herzen liegen, in der rund 125-jährigen Firmengeschichte sei es noch zu keiner einzigen Entlassung gekommen. «Das Unternehmen unterstützt seine Mitarbeitenden in deren Entwicklung und ist sehr offen, wenn beispielsweise der Wunsch nach einem Auslandaufenthalt aufkommt.» Wer das Rüstzeug im Hauptunternehmen in Schwyz-Ibach erlernt habe, könne anschliessend in einer internationalen Filiale arbeiten. «Wir haben beispielsweise Standorte in New York, Hong Kong oder Mexiko». Das Unternehmen ist also nicht nur loyal, offen und innovativ – sondern auch noch international. Oder wie der deutsche Modedesigner Karl Lagerfeld es einmal formulierte, nachdem er einen Victorinox-Duft ausprobiert hatte: «Für mich ist Victorinox der Inbegriff der Schweiz – aber sexy gemacht».